包吃包住交通补助加班补助餐补房补节日福利晋升空间绩效奖金
岗位职责: 1、根据公司制定的月度、季度、年度目标,撰写相应的工作计划,完成目标营收; 2、负责进行市场调查与分析,对店内商品进行合理的调配; 3、组织策划节假日活动宣传店铺,树立店铺形象,增强影响力; 4、制定员工守则和激励制度,提高员工工作积极性; 5、阶段性总结工作成果,对员工存在的不足提出改进意见,表彰优秀员工; 6、组织开展员工活动,促进员工之间的交流与合作; 7、定期组织员工培训,提高工作效率,确保工作目标达成; 8、处理顾客反馈意见,不断优化店内工作,提高顾客满意度。 任职要求: 1、男女不限,年龄25-35岁; 2、从事本岗位3年以上经验;
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店助 4000-10000元/月
管理员 薪资面议
茶叶店长(男的不招+房补+绩效奖金+年终奖+加班补助) 8000-10000元/月
茶叶店长(底薪8000+包吃住+年终奖+节日补贴+生日福利+保险) 8000-15000元/月
咖啡店长 3000-6000元/月
店经理(包吃住+节日福利+年终奖+绩效奖) 6000-10000元/月
店长(加班补助+绩效奖金) 5000-20000元/月
店长(高提成+环境好) 5500-10000元/月
店长 3000-3500元/月
店长 4000-10000元/月
店长(五险一金+加班补助+节日福利) 4500-6000元/月
店长 6000-8000元/月
副店主 5000-10000元/月
店长 5000-20000元/月
KTV店长 薪资面议
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