
岗位要求:
1.有茶饮/餐饮行业相关经验优先,责任心强
2.薪资面议,晋升空间良好
岗位职责 :
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准与产品质量
2. 协调员工排班,监督工作流程执行情况
3. 收集顾客反馈,优化门店运营策略
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